التنمية البشرية والقرآن الكريم بقلم هنا سعد
(التنمية البشرية) مصطلحٌ بدأ في الغرب ولكنه مفهومٌ له جذوره العميقة في الثقافة الإسلامية،
ورغم أن القرآن الكريم لم يتعرض لمصطلح التنمية البشرية صراحة لأن مثل هذه المصطلحات تتغير حسب الزمان والمكان ؛ إلا انه أشار اليه فى عدة مواضع ونص على مبادئ التنمية البشرية داخل آياته الكريمة
وسوف أتناول اليوم مبدأ من مبادئ التنمية البشرية من القرآن الكريم وهو :
١- مبدأ العزل
أى عزل تأثير المشاعر عن السلوك بمعنى ألا ندع مشاعرنا تقودنا قيادة عمياء.
ويضرب رواد التنمية البشرية مثالا لهذة القيادة بأن النفس مثل السيارة تسير حسب ما يوجهها قائدها وليس العكس
ولنقرأ الاية الكريمة ونتدبرها بعناية
قال تعالى بسم الله الرحمن الرحيم
{وَلَا يَجْرِمَنَّكُمْ شَنَآَنُ قَوْمٍ عَلَى أَلَّا تَعْدِلُوا اعْدِلُوا هُوَ أَقْرَبُ لِلتَّقْوَى} [المائدة: ٨]
أي (لا يدفعنكم) كرهُ شخص ما (مشاعر) على الاعتداء على حقوقه(سلوك). او يحملكم كرههم الى الجريمة فى حقهم
يتكلم هنا القرآن العظيم عن مهارة من المهارات النفسية الهامة فى مبادئ التنمية البشرية ، وهي المقدرةُ على عزل تأثير المشاعر عن السلوك ..
والحرص على منع تأثر سلوكنا بمشاعرنا السلبية التى قد تقود المرء الى الجور و الظلم القسوة مع الغير .
فلو كرهت شخصاً ما [مشاعر] يجب ألا يقودك ذلك في التعامل معه إلى ظلمه والاعتداء عليه أو إتخاذ موقف معادٍ له [سلوك]، بل أمرنا الله بالعدل معه،
فتأتي قيمةُ تلك المهارة المتضمنة فى الآيةُ القرآنية، التي تأمرُنا بأن نعزل مشاعرنا التي نحملها تجاه الأشخاص والأشياء عن أسلوب تعاملنا معهم ، بل
و تطلب منا أن نراقبَ تأثيرَ مشاعرنا السلبية على قراراتنا وسلوكنا، وهذا يتوازى ويستقيم تماما مع مبدأ من مبادئ التنمية البشرية
التعليقات مغلقة.